2017-01-19 阅读次数:
联想北京总部
Moto X Force在中国表现并未达到预期水平。一些员工将原因归结于摩托罗拉在中国缺乏品牌认知度,在营销方面也没有动作。
杨元庆近期在接受采访时称,负责人和下属存在意见分歧是很正常的事情。联想拒绝让陈旭东接受采访。奥斯特罗亦尚未置评。
不论在中国还是美国,摩托罗拉都未能取得重大进展。同时,PC市场的需求却在下滑。2015年8月,联想宣布在全球裁员3200人,此举每年能为企业节省13.5亿美元的成本。
来自芝加哥总部的一名前摩托罗拉工程师回忆道,在一次会议上,他与听筒原型小组的近一百名同事被告知该部门已被取消,相关工作岗位将转移到中国。他的最后一项任务就是将制造设备包装好,发往海外。此次裁员帮助摩托罗拉在2015年第四季度短暂实现盈利。
2016年3月,奥斯特罗离职,随后出任谷歌硬件业务的负责人。他的离职也宣告了摩托罗拉高管离职潮的开始。杨元庆表示,在任何公司的整合中,高管离职都是很正常的事。“我们只留想要留下的人才。”他表示。
IDC的数据显示,截至9月份的第三季度,联想在中国智能机市场的份额仅剩不到2%,较三年前的12%左右大幅下滑。摩托罗拉在美国智能机市场的排名也从2014、2015年的前五跌至第六。IDC称,摩托罗拉在中国的出货量依旧可以忽略不计。
尽管联想去年第三季度在全球智能机市场的排名上升两名至第六位,IDC分析师布莱恩·马(Bryan Ma)还是认为,联想能否保住这一排名仍然未知。
知情人士称,去年9月联想宣布再裁员1000人,主要针对摩托罗拉。去年11月,联想将陈旭东调至客户服务部。