2014-08-05 阅读次数:
7月9日,浙江省人力资源和社会保障局出台2014年高温费发放标准,较去年相比,今年高温费发放标准均有提高。7月11日记者从市人力资源和社会保障局获悉,网上信息相对会快些,等具体文件到了之后会参照文件执行。
据悉,2014年高温费发放标准规定:高温作业工人每人每月225元;非高温作业工人每人每月180元;一般工作人员每人每月145元。发放时间为4个月(6月、7月、8月、9月)。企业安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴。
而去年的高温津贴标准为:高温作业工人每人每月发放200元;非高温作业工人每人每月160元。一般工作人员每人每月130元。与去年相比,今年高温作业人员提高25元,非高温作业人员提高20元,一般工作人员提高15元。
另外,标准还对高温作业人员的工作时间做出了明确规定。日最高气温达到40℃以上,企业应停止当日室外露天作业;日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,企业全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定(即:重劳动、中等劳动、轻劳动分别为20、30、40分钟)。在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业;日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,企业应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。
另外,企业不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业,确保劳动者身体健康和生命安全。
值得注意的是,记者了解到,针对高温作业工人,只要符合条件,高温津贴是强制发放,不能以各单位提供的防暑降温饮料和必需药品冲抵。此外,因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资。
而对于非高温作业人员来说,高温费或者是大家熟悉的称呼为清凉费,可以拿实物来抵押,执行条件相对也没有高温作业人员那么严格,但是如果企业和员工没有达成一致协议,走到仲裁这一步,仲裁首先会以支持员工的想法为主。
上一篇: 俄罗斯“坦克两项-2014”国际竞赛 参赛队来自12国
下一篇: 福建残疾女生刘婉玲高考549却被退档
还原事情和现场 她有个男朋友,长的高大帅气。这些年,蓝可儿在经济上全力资助他。但他的男朋友最近移情别恋了,又有了新的女朋友。 蓝可儿知道这件事后,就立即来到了男朋友住的这家酒店。晚上他们大吵后,蓝可儿就赌气跑了出来(14楼), 她本以为男朋友会跟
免费蔬菜为饵骗老人 据安徽商报报道 只要你来,就能领到一盒洗净后包装好的免费蔬菜,胡某在蚌埠注册一家投资公司,用这种方式聚集人气,吸引上百名老年人前来,在这家公司里投资,非法吸收存款高达1000万余元。日前蚌埠市龙子湖公安分局经侦大队破获这起非
女婴玩车钥匙被锁车中 9月24日上午9时许,南京雨花台公安分局板桥派出所接到刘女士报警,称在其小区楼下,自己17个月大的女儿被锁在车里。值班民警何东云放下电话后,立刻联系最近的锁匠赶往现场,并带领其他民警迅速到场处置。 经了解,刘女士带着17个月大
男人屋(www.xiaomeme.com)讯 今年下半年以来首轮冷空气今(24日)起将正式影响我国,受其影响,我国中东部地区将出现一轮大范围的降雨过程,至26日左右,冷空气前锋将跨过长江,届时南方高温将逐渐消退。 22日,甘肃合作市、夏河县、碌曲县接连发生较大规模降